我院举办新入职护士导师带教工作汇报会

  为提升新入职护士岗位胜任力，助力其快速成长，2月16日，我院举办了2020～2021年新入职护士导师带教工作汇报会暨2022年新入职护士与导师见面会。各班班主任、导师以及2020～2021年新入职护士代表、2022年全体新入职护士参加了本次大会。

  2020年新入职护士代表与导师共同演绎的情景剧拉开了会议帷幕，真实展现了新入职护士从初入临床的迷茫和困惑，到经过导师雪中送炭般的关爱与指导、班主任导航灯似的职业规划之后，成就了他们的自信与成长。其他新入职护士纷纷表示在今后的工作中要立足岗位，强化学习，不断提升业务能力，成长为有担当、有温度的护理人。

  汇报会后，2022年新入职护士与班主任、导师见面座谈会开始，护理部吴传芳副主任介绍了班主任和导师，宣读了导师职责，解读了《新入职规范化培训方案》。“雏鹰”“织梦”“起航”“向心而行”“兔飞猛进”5个班级由此启航，怀揣梦想，沿着前辈的足迹努力前行。

胸心外科 孙承欢

我院举办2023年临床实习生岗前培训

  为帮助医院临床实习生尽快适应角色转变，进一步做好我院临床实习生管理工作，保障实习安全，提高实习质量，2月14日，科教科组织南华大学、中南大学湘雅医学院102名临床实习生进行了一天的岗前培训。

  王丹玲副院长从实习的重要性、临床实践能力、创新思维、终身学习能力、人文精神等方面与实习生进行交流，并对实习生提出要求与期望；科教科也阐述了岗前培训的目的；医务科详细解读了18项医疗核心制度及医患沟通；临床骨干教师以病例分享的方式将内科疾病诊断思维娓娓道来；教学督导结合自身经历对医学生如何做好一名实习医生做了精彩报告；医院感染管理科进行了医院感染管理与防护的专题培训，同时强调了医院对疫情防控的相关要求；保卫科对实习生进行了网络安全、消防安全知识培训，提高了学生的安全意识，进一步增强了防诈骗能力。

科教科